Gender quotas and inequality in the management of Icelandic companies

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceedingConference contributionpeer-review

Translated title of the contributionKynjakvóti og ójöfnuður við stjórnun íslenskra fyrirtækja
Original languageEnglish
Title of host publicationRannsóknir í félagsvísindum XII
PublisherFélagsvísindastofnun Háskóla Íslands
Pages168-178
Publication statusPublished - 2011

Cite this